Chcesz zwiększyć swoje szanse na otrzymanie zaproszenia na praktykę lub staż? Z profesjonalnym CV to Ci się uda!
Stwórz CV w ciągu 5 minut z naszym kreatorem CV!
Podział praktyk i stażów
Temat praktyk oraz stażu wcale nie jest taki prosty. Wielorakość opcji pokazuje, że mamy spory wybór w doborze odpowiedniej formy nauki zawodu. Poniżej przedstawiamy różne typy praktyk oraz stażów wraz z najważniejszymi definicjami.
Staż zawodowy – nauka zawodu, polegająca na zdobywaniu wiedzy w miejscu pracy. Najczęściej stażysta posiada przydzielonego mu specjalnie „mentora”, czyli osobę, która uczy go zawodu. Staż odbywa się bez nawiązania stosunku pracy pomiędzy stażystą a pracodawcą.
1. Staż z urzędu pracy
Na podstawie „Ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy” skierowanie do odbycia stażu z Urzędu Pracy przysługuje konkretnym grupom osób:
- osobom bezrobotnym, które nie ukończyły 25. roku życia;
- osobom bezrobotnym do 30. roku życia, jeśli nie minęło dwanaście miesięcy od dnia ukończenia przez nich szkoły wyższej;
- bezrobotnym, którzy ukończyli 50. rok życia;
- bezrobotnym, którzy posiadają wykształcenie średnie lub niższe, nie mają doświadczenia zawodowego, ani kwalifikacji;
- kobietom, które nie podjęły zatrudnienia po urodzeniu dziecka;
- osobom bezrobotnym, które samotnie wychowują niepełnosprawne dziecko;
- długotrwale bezrobotnym;
- bezrobotnym posiadającym orzeczenie o niepełnosprawności;
- bezrobotnym, którzy nie podjęli zatrudnienia po odbyciu kary pozbawienia wolności.*
Staż, na który kieruje nas Powiatowy Urząd Pracy, może trwać od 3 do 12 miesięcy i jest płatny. Wynagrodzenie stażysty (zwane stypednium) jest pokrywane przez PUP i wynosi 120 % zasiłku dla bezrobotnych. Urząd opłaca za nas ZUS. Dodatkowo stażyście przysługują 2 dni płatnego urlopu za każde 30 dni kalendarzowe odbywania stażu.
2. Staż absolwencki
To szczególna forma stażu, zaadresowana do absolwentów szkół oraz uczelni wyższych, którzy nie ukończyli 30. roku życia. Kim w świetle polskiego prawa jest „absolwent”? Jest to osoba, która ma status osoby bezrobotnej do 12 miesięcy od daty ukończenia szkoły lub uczelni.
Staż absolwencki trwa od 6 do 12 miesięcy. Wynagrodzenie dla stażysty wypłaca starosta za pośrednictwem Urzędu Pracy.
3. Staż na własną rękę
Wraz z rozwojem rynku pracy w Polsce, wielu pracodawców rozpoczęło poszukiwanie stażystów także na własną rękę. Jest to szczególne popularne wśród kancelarii prawniczych oraz dużych korporacji. Co więcej, stażysta w prestiżowej firmie zarabia znacznie więcej niż stażysta zatrudniony poprzez PUP (dwa, a nawet trzy razy więcej). Istnieje także bardzo realna możliwość pozostania w danej firmie po ukończeniu stażu.
Gdzie szukać takich ofert stażowych? Na portalach oferujących ogłoszenia i pracy, ale i na stronach firm, które Cię interesują. Informacje o stażu znajdziesz najczęściej w zakładce zatytułowanej np. kariera.
4. Praktyki obowiązkowe (szkolne lub studenckie)
Mały koszmarek każdego studenta/ucznia. Są to praktyki, które organizuje jednostka ucząca, zawierając umowy z konkretnymi pracodawcami (często w długoletnie). Niestety w wielu przypadkach okazuje się, że firma przyjmująca praktykantów nie potrafi im znaleźć odpowiedniego, kształcącego zajęcia. Nierzadko obowiązkowe praktyki są męczące dla obu stron i zaświadczenie ich odbycia jest podpisywane nawet bez pojawienia się w pracy praktykanta. Praktyki obowiązkowe trwają zwykle min. 4 tygodnie i zawsze są nieodpłatne.
5. Praktyki dobrowolne
Praktyki te, jak sama nazwa wskazuje, są wyborem samego studenta. To on wybiera firmę, w której chce je odbyć. Chodź i praktyki dobrowolne są bezpłatne, to na pewno uczą Cię więcej o danej branży. Dodatkowo, niektóre uczelnie przyznają bonusowe punkty do indeksu za odbycie dodatkowych, dobrowolnych praktyk.
6. Staż zagraniczny w programie Erasmus+
Bardzo rozwojowym, a zarazem odważnym pomysłem jest wyjazd na staż zagraniczny w programie Erasmus+. Czas trwania takiego stażu to od 2 do 12 miesięcy. Student lub absolwent przebywający na wybranym stażu zagranicznym otrzymuje wsparcie uczelni, zarówno od strony formalnej, jak i językowej. Poza tym, staż w zagranicznym przedsiębiorstwie świetnie dopełnia idealne CV ;)
Dokumenty, które powinny znaleźć się w Twoim podaniu o staż
Składając aplikację na staż, nie posiadasz doświadczenia zawodowego. Co w takim razie powinno znaleźć się w Twoim CV? Czy należy dołączyć także list motywacyjny oraz dyplom ukończenia studiów? Oto lista niezbędnych dokumentów:
- List motywacyjny - to tutaj podajesz powód, dla którego chcesz odbyć staż w danej firmie. Bardzo ważny przy staraniu się o staż na własną rękę, stanowi dokument, który ma przekonać do Twojej kandydatury.
- Aktualne CV
- Wypełniony wniosek o staż z Powiatowego Urzędu Pracy, jeśli ubiegasz się o staż za pośrednictwem PUP. Wzór znajdziesz na stronie Twojego Urzędu.
- Dyplom ukończenia szkoły lub uczelni- szczególnie ważne w przypadku stażu, o który starasz się samodzielnie, często kandydaci wybierani są na zasadzie konkursu świadectw.
- Pozostałe dyplomy i wyróżnienia - zaświadczenia o ukończonych kursach np. Językowych itp. Podobnie jak punkt wyżej, bardziej istotne w przypadku, gdy samodzielnie szukasz stażu.
Różnica między podaniem a listem motywacyjnym o staż.
Podanie o staż różni się od listu motywacyjnego o staż jego zawartością. Podanie o staż jest ogólnym pismem, bez konkretów i mało spersonalizowany. Kierowany jest ogólnie do firmy czy urzędu bez powołania się na konkretne ogłoszenie o staż.
List motywacyjny o staż jest bardzo spersonalizowany, którego treść odnosi się do konkretnego wakatu o staż.
W internecie znajduje się wiele gotowych podań o staż, w których wystarczy wypełnić brakujące dane osobowe oraz firmy. W przypadku, gdy firma czy urząd nie oczekują listu motywacyjnego, a jedynie podania o staż, postaraj się je napisać indywidualnie, aby odzwierciedlało ono Twoją osobowość.
Jak napisać podanie o staż?
Podanie o staż jest podobne do podania o pracę .
W podaniu o staż umieszczamy takie informacje jak:- Dane osobowe,
- dane firmy, urzędy, instytucji. Jeśli znasz imię osoby, zajmującej się rekrutacją, podaj je w adresie,
- zwrot do adresata,
- określenie przedmiotu podania,
- uzasadnienie,
- podziękowanie i prośbę o kontakt
- Twoje imię i nazwisko oraz podpis
Podanie o staż - wzór
Poniżej przedstawiamy tekst przykładowego podania o staż. Pamiętaj, aby nie kopiować treści. Przykładowe podanie o staż ma służyć tylko do Twojego wglądy i jako inspiracja
26.04.2023
Anna Kowalska
ul. Przykładu 1
98-765 Wzorcowa
Tel.: 0123456789
E-mail: a.kowalska@wzor.pl
Urząd Miasta.
Dział ds. zarządzania zasobami ludzkimi
Aleja 23
12-345 Przykładowo
Podanie o staż
Szanowni Państwo,
jako sumienna i dobrze zorganizowana studentka ostatniego semestru studiów administracji publicznej, pragnę zwrócić się do Państwa z prośbą o przyjęcie mnie na staż w Państwa urzędzie. Chciałabym zdobyć praktyczne doświadczenie w dziale administracji i poznać specyfikę pracy w urzędzie.
Mimo że nie ma ogłoszenia o stażu w Państwa urzędzie, zdecydowałam się zwrócić do Państwa z prośbą o możliwość odbycia praktyki, ponieważ jestem przekonana, że praktyczna wiedza, jaką mogłabym zdobyć w Państwa urzędzie, będzie nieoceniona w mojej przyszłej karierze.
Mam nadzieję, że moje umiejętności i zaangażowanie, które wykazywałam w trakcie studiów, pozwolą mi na skuteczne współpracowanie z Państwa zespołem. Jestem otwarta na naukę i chętna do pracy w grupie, dlatego liczę, że moja obecność na stażu w Państwa urzędzie przyniesie korzyść obu stronom.
Proszę o rozważenie mojej prośby o przyjęcie na staż w dziale administracji i o przesłanie mi informacji na temat wolnych miejsc. Jestem do Państwa dyspozycji, aby udzielić dalszych informacji na mój temat.
Z wyrazami szacunku,
Anna Kowalska
List motywacyjny o staż - wzór
W internecie znajduje się mnóstwo ogłoszeń na staż czy praktyki. W ogłoszeniach opisana jest zazwyczaj oferta pracy oraz wymagania. Wykorzystaj je do napisania spersonalizowanego listu motywacyjnego. W odróżnieniu od podania o staż indywidualnym listem motywacyjnym wyróżnisz się od reszty kandydatów i zwiększysz szansę na otrzymanie zaproszenia na rozmowę kwalifikacyjną.
Wykorzystaj słowa kluczowe z tekstu ogłoszenia o staż. Jeśli oczekuje się od kandydata „doskonałej umiejętności zarządzania czasem" w swoim liście motywacyjnym podaj przykład, który świadczy o Twoim zorganizowaniu i samodyscyplinie względem czasu pracy.
Poniższy wzór listu motywacyjnego opiera się na przykładowym ogłoszeniu jako webmaster/programista PHP CMS. Wymagania: Znajomość HTML, CSS, PHP, Adobe Photoshop, obróbka graficzna, kreatywność i samodzielność w realizowaniu zadań.
Wskazówka
Po przygotowaniu podania lub listu motywacyjnego o staż dokonaj korekty. Popraw ewentualne błędy ortograficzne, stylistyczne czy literówki. Przed wysłaniem podanie o staż pokaż je także innej osobie, aby i ona mogła sprawdzić poprawność pisowni.
Podpis i klauzula RODO
List motywacyjny kończy się imieniem i nazwiskiem kandydata po zwrocie pożegnalnym. Tutaj należy umieścić swój podpis, zamiast tylko wpisywać swoje imię i nazwisko. Z naszym kreatorem CV podpiszesz z łatwością podanie o staż oraz list motywacyjny.
Klauzula RODO jest niezbędna podczas składania aplikacji o pracę, staż czy praktykę. Powinna ona się znaleźć na CV i liście motywacyjnym czy podaniu o pracę. W przypadku, gdy z listem motywacyjnym wysyłasz również CV, wystarczy umieścić klauzulę RODO na CV.
Podsumowanie
Starając się o staż lub praktykę pamiętaj o:
- Napisaniu indywidualnego listu motywacyjnego, jeśli dostępne jest konkretne ogłoszenie na staż czy praktyki,
- w przypadku, gdy piszesz podanie o staż bez odniesienia się na konkretne stanowisko, postaraj się jak najbardziej spersonalizować treść podania,
- CV daje osobą z działu HR wzgląd do Twojej dotychczasowej kariery zawodowej. Wyślij zawsze CV z podaniem o staż. Tutaj dowiesz się jak napisać CV bez doświadczenia.